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关于申报2019年度高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进需求计划的通知
发布日期:2019年02月25日 15:00    来源:市人社局

各城区党委组织部、人力资源和社会保障局,宜昌高新区党工委组织部,市直有关部门、有关企事业单位(含中省在宜单位):

根据《宜昌市高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作暂行办法》(宜办发〔201618号)相关规定,现组织开展2019年度高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进需求计划申报工作,具体事项通知如下:

一、申报主体

1.具有法人资格、纳税地点在宜昌市城区(不含夷陵区)企业的人才引进需求,由所在区人社部门严格把关、组织申报。

2.市直事业单位(不含参公事业单位)的人才引进需求,由所属主管部门严格把关、组织申报。事业单位高层次人才和急需紧缺人才引进需求应事前报市委编办核准。

3.特别重大项目“捆绑式”引进人才团队或引进特别重要人才,需要市委市政府特别支持的,用人单位可直接向市人社局申报人才需求计划。中省在宜单位的人才引进需求,直接向市人社局申报。

二、人才引进申报对象和条件

1.高层次创新创业人才的对象范围:

1)中国科学院院士、中国工程院院士,国家最高科学技术奖获得者,国家自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步一等奖的前2位完成人;

2)长江学者特聘教授,国家“千人计划”和“万人计划”入选者,国家有突出贡献中青年专家、国家杰出专业技术人才、国家杰出青年科学基金获得者和国家级重点学科、重点实验室、工程技术研究中心学术技术带头人等高层次人才;

3)具有正高级专业技术资格或取得全日制博士研究生学历(含国家教育部认定的境外学历)的人才;

4)在世界五百强企业、著名跨国公司和金融机构担任过高级管理职务、高级技术职务的管理人才和技术人才;

5)其他需经市委、市政府认定的高层次创新创业人才。

2.急需紧缺人才的对象范围:

1)具有副高级专业技术资格取得全日制硕士研究生学历的急需紧缺专业人才(所学专业为用人单位急需,且市场紧缺,公开招聘难度较大);

2)符合我市精细化工、食品饮料、先进装备制造、新材料、节能环保及新能源、生物医药、新一代信息技术、现代物流、文化创意、旅游等十大千亿产业发展规划,从事技术创新、项目研发、成果转化、产品生产、经营管理等工作,拥有一流科技成果和关键技术,能够攻克重大技术难题,推动产业转型升级的急需紧缺人才;

3)服务宜昌城市建设需要,从事城市规划设计、建设管理、金融投资、资本融资、信息技术、现代服务等方面工作的急需紧缺人才;

4)其他需经市委、市政府认定的急需紧缺人才。

三、相关说明

1.区党委组织部、人社部门、各主管部门和企事业单位高度重视人才引进需求计划申报工作,结合用人单位和部门实际认真做好人才需求摸底和计划申报,并于2019315日前报市人社局专技科汇总(纸质盖章和电子版一并报送)。相关表格及文件可登陆宜昌市人力资源和社会保障局/人社服务/人事人才/专业技术人员管理/综合资讯栏下载。

2.市委人才办、市人社局将组织相关部门及时评审并发布《宜昌市2019年引进高层次创新创业人才和急需紧缺人才岗位需求目录》。并按程序办理引进相关手续和落实政策待遇。

联系电话: 6056393邮箱:236773297@qq.com

 

附件:1.2019年宜昌市高层次创新创业人才和急需紧缺人才

引进需求计划申报汇总表

2.宜昌市高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进

工作暂行办法

中共宜昌市委人才工作领导小组办公室    宜昌市人力资源和社会保障局    

2019225

 

主办:宜昌市人力资源和社会保障局

地址:湖北省宜昌市沿江大道43号

电话:12333

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