五峰:“沉浸式”招聘进园区：让返乡人员在生产线边找到“心动的offer”

　　（通讯员：向盈年）春潮涌动启新程，就业帮扶暖人心。为抢抓春节返乡黄金期，搭建企业与求职者对接桥梁，助力返乡人员实现“家门口”就业，2月28日，五峰拉开新年就业服务序幕，隆重举办“宜业在乡”五峰2026年春风行动暨就业援助季返乡创业中心专场招聘会，活动期间，34家企业提供岗位750个，500余人进场求职，达成初步就业意向243人次。

　　本次招聘会以“春风送岗促就业，精准服务助发展”为主题，聚焦返乡农民工、离校未就业高校毕业生、就业困难人员等重点群体，创新将招聘会开进园区、开进厂房，把人社服务直接送到园区一线、送到企业门口、送到群众身边。活动精准对接本土企业用工需求，精心筛选了涵盖茶叶加工、食品加工、电子制造、物流运输、通讯服务等多个领域的优质企业，推出销售、缝纫、平面设计、工程技术等各类岗位，兼顾不同求职群体的就业需求，让每位求职者都能找到适配的岗位方向。

　　招聘会现场人头攒动、暖意融融，求职者们穿梭在各展位之间，与企业面对面沟通、心贴心洽谈。“我毕业两年了，之前一直在外地工作，从公众号上得知今天有专场招聘会，专门从五峰镇坐车过来的。刚刚投了简历，希望能顺利入职，留在家乡发展！”返乡人员蔡先生说到。

　　为提升服务实效，县人社局、司法局、总工会、残联等多部门联合设立服务专区，为求职者提供政策咨询、法治宣传、就业帮扶等一站式服务，切实解决求职者的后顾之忧。

　　此次招聘会，既是五峰落实“宜业在乡”行动的具体举措，也是精准服务企业用工、助力返乡人员就业创业的生动实践。下一步，五峰将持续优化就业服务，常态化推动招聘会进园区、进厂房、进基层，不断延伸人社服务触角，精准对接企业用工与群众就业需求，落细落实扶持政策，让更多返乡人员留乡就业创业，以人才回流助力乡村振兴和县域经济高质量发展。