2022年以来，兴山人社开展侵占挪用养老保险基金、骗取养老保险待遇问题专项整治行动。通过“三网”融合，全方位宣传、精细化核查、清单式追缴，多措并举预防冒领、重复领取养老金现象的发生，切实筑牢社保基金安全防线，守好百姓每一分养老钱。

　　全方位“宣传网”，推进资格认证

　　“请问是兴山县人社局吗？我刚才看了你们人社局‘抖音’直播间，上面说现在拿社保待遇人员需要进行认证，你们能不能把认证方法和流程给我发一个吗？”2022年12月16日，兴山人社局利用网络直播专场招聘会间隙插入了待遇资格认证的消息，没想到70岁的王阿姨正好刷到了这条直播视频便打来电话咨询，工作人员立即指导王阿姨完成了资格认证。

　　为了提高待遇资格认证知晓面，充分利用微信公众号平台、村组微信群、宣传栏及电子显示屏，广泛开展政策法规、基金安全、资格认证等宣传活动。微信公众号发布相关内容5期，涵盖新《行政监督办法》系列解读、《维护基金安全，共促民生和谐倡议书》、待遇资格认证教程等内容。借助下沉社区参与志愿服务之机，开展社保基金安全宣传、指导老百姓进行网上认证、建立乡镇人社与群众联系通道等活动。截至目前，微信公众号阅读量近8000人次，发放《社保政策进万家》宣传手册1500份、待遇资格认证宣传资料3200份，制作抖音宣传资格认证2期、微信公众号宣传待遇资格认证3期。

　　精细化“核查网”，深耕数据清底

　　认真开展自查，重点核查企保退休审批管理，通过核查办理退休手续的职工档案等资料，未发现违规办理退休审批问题。对上级部门下发疑点数据再核查。加强与公安、法院、大数据、人行等部门的协作配合，全面比对分析参保人员死亡数据。进行县内三种养老待遇发放信息比对，及时发现和查处重复享待情况。根据专项整治工作重点和任务规划，人社局组织开展了内部交叉检查，对养老保险经办流程、财务支付等高风险业务进行进一步规范完善。

　　2022年6月，榛子乡人社中心工作人员在一年两次进村现场走访核实过程中发现该村有2名同名同姓的“陈”某领取养老保险待遇，经走访村干部也不清楚，工作人员联系人社局稽核人员，通过与公安户籍比对，发现其中一名已迁往外地十多年且已去世半年，工作人员立即暂停待遇启动追缴程序追回冒领的养老待遇。

　　清单式“追缴网”，细化追缴流程

　　严格遵循“先停、再查、后追”的原则，通过各乡镇和村（社区）工作人员的全方位配合，对冒领、重复领取人员逐个上门开展追缴工作，通过扎实细致地做思想政治和法制教育，引导冒领、重复领取人员主动退回多领的养老金。

　　2022年8月，稽核工作人员发现一名老人在我县享受养老保险待遇同时在外地领取企业职工待遇，工作人员通知当事人退还重复领取待遇，但当事人拒不配合，工作人员多次上门做思想工作，当事人终于同意退款，由于路途遥远，到单位时已过下班时间，工作人员联系财务室立即办理退款手续，办完手续已是中午1点多钟，当天天气炎热且老人行动不便，工作人员为老人叫来外卖，老人回去时对工作人员说“哎呀，你们让我退钱我很恼火，但对你们的服务还是满意的。”

　　为规范追缴流程，工作人员每次上门做好追缴记录，填写追缴记录单，并建立追缴台账资料，形成一种常态化追缴模式。同时县人社局加强对各乡镇开展城乡居保基金冒领追缴工作的督促和指导，利用社保基金监管系统和日常巡查监督为手段，深入各镇村，强化干部担当意识，提升经办能力，规范业务流程，确保社保基金追缴工作顺利推进。（通讯员：蔡兆义）