夷陵区举办劳动人事争议仲裁“以案释法”活动

　　“这场以案释法培训，很及时、很生动、很实用，让我们企业家学到了很多规范企业用工、预防劳动争议的知识和方法”—湖北稻花香股份有限公司的人资部门经理陈宇霞点赞说道。

　　2021年4月30日，夷陵区劳动人事争议仲裁“以案释法”专题培训会在夷陵大学生创业孵化基地六楼路演大厅举行，来自全区46家规模企业的管理人员、人力资源主管和乡镇人社中心负责人约65人参加本次活动。

　　针对当前劳动争议面临的形式及特点，该区仲裁机构采用真实案例展示、典型案件分析的形式，对企业关心的工伤待遇、经济补偿、拖欠工资、岗位调动、退休年龄等企业关心的热点劳动争议进行了讲解。仲裁员通过对每个案件的争议焦点、案件评析、裁决结果、延伸思考进行宣讲，用真实、可感、可用的典型案例、法律解读，向参会人员送上了一场形象、生动的法治服务，提高了企业规范用工和依法维权的意识能力。以案释法现场，与会企业踊跃发言、主动提问，仲裁员热心解答、积极互动，将本次活动推向了高潮。

　　据悉，该区将以本次议案释法活动为契机，按照“千名仲裁员服务万企”的工作要求，继续用企业喜闻乐见的方式，深入推进仲裁员联系服务企业工作，将以案释法活动做实做细，做出成效，维护劳动关系和谐、助力企业发展、优化营商环境，以优异成绩为建党100周年提交一份让企业和劳动者满意的仲裁答卷。（夷陵区仲裁院：谭明梅）