经过笔试、面试、体检、考察和公示,长阳公开引进(招聘)的20名事业单位储备人才于21日正式报到上岗。
此次招聘共历时近4个月时间,公开引进了10名事业单位急需高层次紧缺人才,涉及财政经济管理岗、城市规划岗、综合管理岗3个岗位。同时还公开招聘了10名事业单位储备人才,分配在县直和乡镇相关事业单位。
长阳高度重视人才队伍建设,事业单位聘用制度和岗位责任管理制度、公务员职务与职级并行制度、公开招聘制度、人才评价制度、人才储备制度等得到落实。近五年,共公开招考录公务员、事业单位工作人员等1350人,定向引进急需高层次紧缺人才265人。全县专业技术人才累计达到9583人,技能人才累计达到9132人,享受国务院特贴专家4名,省管专家4名。(胡琴 李智荣)